六中2010-2011学年度学校工作计划

一、指导思想

以科学发展观统揽学校发展全局，紧紧围绕上级文件和市教育局2010年工作要点，以促进学生素质全面健康发展为目标，以安全稳定为前提，以规范办学行为为基础，深化教育教学改革，努力提高教育教学水平和办学效益，办人民满意的学校。

二、工作目标

具体目标：

1．管理目标：加强学校规范管理，落实岗位责任制，增强教师的质量意识、责任意识和奉献意识，全面提高教育教学质量，全力打造名校品牌，全力谋求学校持续发展。

2．队伍目标：增强领导干部的服务意识，提高学校管理水平；加强教师的科学管理，提高教师的专业化水平，鼓励教师爱生、敬业、奉献，开创我校工作的新局面。

3．德育目标：坚持育人为本、德育为先，以学生的全面发展为目标，继续加强和改进学生思想道德建设，培养良好的行为习惯，促进学生全面健康成长。

4．教学目标：以实施继续教育为抓手，打造高效课堂为目标，优化课堂教学，提高课堂教学的效益。抓好校本培训，完善校本教学研究制度。

5．特色工作目标：积极创建省级绿色学校。

三、工作思路

（一）以生为本，创设健康发展的活动平台

1．着力构建德育为先的育人体系

2．密切关注学生学习的精神状态

3．扎实推进减负增效的工作步伐

（二）以师为基，营造专业成长的生态环境

1．大力提倡教师精神，切实加强师德建设

2．努力完善培训机制，努力提高教学水平

3．充分体现人文关怀，全力营造和谐环境

（三）以质为要，探索质量提升的多样途径

1．大胆调整课堂结构，凸显学生主体作用

2．加强研究教学环节，构建校本教学模式

3．增强科研兴教意识，形成教学研究网络

4．完善质量考评机制，实行全面质量考核

四、主要工作

（一）加强理论学习，提高政治素养

当前，必须紧紧围绕2010年全国教育工作会议精神开展各项工作，学习贯彻胡锦涛总书记、温家宝总理在会议上的重要讲话精神，贯彻《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010－2020年）》。把学习和日常工作结合起来，进一步稳定思想、鼓舞士气、凝聚人心。使广大教职工树立学校主人翁意识，不断加强师德修养，自觉做好本职工作，甘于奉献、关爱学生、依法从教、爱岗敬业；切实提高大家的忧患意识，发扬务实求真的工作作风，为学校事业发展多做实事、多做贡献。

（二）加强队伍建设，提高管理质量

1．进一步加强干部队伍建设。牢固树立管理就是服务的观念，努力提高管理水平。明确工作重点。做到三个深入：深入课堂，研究课堂，优化课堂，提升课堂教学效率；深入教师，了解教师，关心教师，发展教师，提升教师整体素质；深入学生，研究学生，尊重学生，关爱学生，促进学生健康全面发展，把全部精力投入到教育教学和学校管理工作中来。

2．进一步加强党员队伍建设和加强党风廉政建设。认真落实党风廉政建设责任制，继续实施廉政文化进校园工程，营造良好的廉政氛围。党总支和各党支部要充分利用三会一课开展党的基础知识和基本理论的宣传教育，开展创先争优主题教育活动，引导党员在践行上下功夫，在贡献上比追求，不断提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为学校科学和谐发展营造良好的内外部环境。

3．进一步加强教职工队伍建设。首先，追求师德的价值引领，进一步加强教师职业道德水平建设。其次，继续开展学习典型，争当典型活动。第三，建立绩效考核方案，建立科学的绩效考核评价体系。

4、做好定岗定编工作。

（三）创新德育形式，提高德育实效

1．充分发挥校党总支、政教处、团委、学生会的作用，进一步完善学校德育工作体制，进一步丰富德育工作内容和形式，注重德育工作的实效性。利用国庆、元旦等重大节日、重大活动、重大事件为契机，对学生进行爱国主义教育，社会责任感和爱心教育。

2．切实加强班主任队伍建设和管理。班主任是学校德育工作的排头兵，是一线德育工作者。建立一支强有力的班主任队伍是学校德育工作成功的保障。努力提高班主任的工作水平和质量。要完善班主任考核机制，科学地评价班主任的工作。本学年，在班主任的选聘、任用和管理上突出把好以下三关：①把好选拔关，把工作态度、工作方法、工作能力等方面素质全优的教师选拔出来，构建师德高尚、业务精湛、作风踏实、热爱学生、心态平和的班主任队伍；②把好培训关，坚持开好班主任会议，要努力创造条件让班主任有更多的机会走出去，或者将一些德育工作专家请进来，加强班主任的业务培训，提高班主任的业务水平；③把好考核关，考核制度公开化，完善《班级考评方案》，让考核成为推动班主任工作的源动力。

3．引导学生树立正确的理想、信念、人生观和价值观。继续利用校班会、升旗仪式、校园广播台、宣传橱窗对学生进行爱国主义、集体主义和遵纪守法教育，继续开展好校园文化周、校运会、元旦文艺汇演等校本化传统德育活动。有计划开展普法教育、交通安全教育，增强学生的法制观念，预防犯罪。进一步开展心理健康教育，教育学生学会宽容、学会关心、学会感恩，培养学生敢于面对挫折、勇于克服困难的良好心理品质。大力加强校园文化建设，把校园文化建设作为德育教育的一个窗口。充分发挥文学社和校园之声广播台的作用，为学生健康成长营造良好的氛围。

4．拓展学生自主管理模式。首先，利用竟聘演讲的形式来组建新一届学生会和团委会，进一步充实学生自我管理组织的力量，学校政教处和团委强对其加强指导和督促，使其充分发挥自身优势和作用。同时，广泛动员和利用各班班委会的力量做好学生管理工作。

5．继续办好业余党校。 我校业余党校是树立优秀学生典型、培养社会主义合格建设者和接班人的重要教育途径。11月份我校业余党校将举办第七期培训班，吸收更多的追求进步、品学兼优的学生进入业余党校学习，进一步完善业余党校的管理制度，丰富培训形式。

6. 丰富学生课余生活。认真组织各种学生社团和活动阵地，定期开展活动，发展学生专长。首先，联合语文组进一步完善《青青草》文学社，办好校刊《青青草》，培养学生的文学兴趣；第二、吸收高一新同学进入桐城六中青年志愿者小组，定期组织他们进行义务劳动和环保宣传等活动；第三、成立校园合唱队，参加校内、校外的各种文艺活动。第四、通过普通话大赛，为校园之声广播站选拔新的播音员，并进一步明确分工，加强管理。

7．促进家校有效沟通。开展以班级为单位举行家长会，健全学校、家庭、社会相结合的教育网络。

（四）强化教学研究，提升师资水平

1．进一步完善校本培训规划，认真落实学科组备课组活动计划，进一步完善学科组长、备课组长教学研讨课制度。评选先进教研组、先进教研个人。

2．进一步完善全校教师教科研工作量化考核细则。及时做好教师档案材料收集整理工作。

3．继续开展教学研讨课、学科组内观摩课活动，为教师锻炼能力、展示才华搭建舞台；继续做好青蓝工程和师徒结队工作，充分发挥老教师的传帮带作用；鼓励更多的同志参加各级各类优课评比。一

4.继续开展课题的研究工作，十月底前，完成安庆市级课题的相关结题资料的整理、收集。

5．开展各学科的竞赛活动。并选拔优秀选手参加桐城市、安庆市级各学科比赛。

（五）深化教学改革，提高教学质量

1、加强教师队伍建设。

（1）以课堂教学为中心，加大课堂教学改革力度。努力建构自主、合作、探究的课堂教学模式，重视学风管理，充分落实学生的主体地位，避免人为加重学生课业负担等不良现象，形成良好的学习风气。要切实改变只教不管、教管分离的观念，以管促教。

（2）通过专题讲座、示范课等多种形式，逐步了解新形势下的教学思想和理念，教学改革的创新以及教学实践中的体会与感想等。学习教育教学新理念、新思想和发展趋势。发挥学校高级教师和骨干教师的积极作用。

（3）进一步加强对青年教师教学基本功的检查、培养与提高。有重点地对青年教师进行听课，对教案、板书、课堂管理、教学技能技巧等各方面进行检查与指导。发现问题，及时改正和提高。要求青年教师要虚心向老教师学习，尽可能多听课、多参与教学研究，多写教学反思。

（4）加强教研工作。研究学生的实际，研究高考动向、试题和考纲，研究复习方法。高三教师要切实加强对高考试题、对《考试说明》的深入研究，特别注重对高考试题的研究，密切关注考试改革的动态，研究题型、题量、题目的难易程度以及题目的命题技巧与命题趋势。各学科要认真研究高三复习课的课型及其教学模式，增强高考备考的针对性和复习课的有效性。

（5）认真做好继续教育工作，防止教师知识老化，让教师不断充电，知识和观念不断更新。

（6）加强校园网络建设，充分利用网络平台，互相交流，达到资源共享；另外，校园网络也是展示学校风貌的窗口，使爱护关心学校发展的广大读者在第一时间内了解桐城六中，从而为学校的建设和发展出谋划策。

2、加强常规教学管理，进一步打造优良校风、教风和学风。

（1）认真落实学校工作计划，每位老师要以《教师职业道德规范》和学校规章制度严格要求自己，增强敬业精神和责任心，牢固树立服务意识，使全体教师统一思想、统一要求、统一规范。

（2）加强常规教学管理，向管理要质量。

认真落实课堂教学要求，进一步规范教学行为。做到课堂教学有序，敢于管理，我的课堂我负责，我的问题我解决，坚决杜绝教师讲课的随意性和课堂组织失控现象；积极指导学生的学习方法，调动学生的学习积极性，树立良好的、融洽的师生关系；培养学生积极思维、动脑和动手能力，指导学生学会自主学习、合作学习，切实提高教学效率，努力提高教学质量。不得任意调课，有事认真履行请假手续，通过教务处调整课程，保证正常的教学秩序。

加强作业研究，切实减轻负担。同级同科对作业的内容、数量、质量、完成要求等都要有统一的意见，加强协作。全体教师都要在作业书写的规范上对学生提要求、作指导，培养学生的良好习惯，形成良好的书写习惯与严谨的思维习惯，为学生将来的进一步发展打下坚实的基础。要认真布置和批改每一次作业，作业要有目的，不能流于形式，教师必须根据教学大纲和教材的要求，经过精选向学生布置适当的作业，避免照搬现成的练习册及习题集，不加选择地布置作业。通过作业的布置与批改，及时反馈教学中的问题。通过恰当的作业评语与作业讲评，达到师生交流、激励学生的目的，使教学质量有突破。

端正考风考纪。认真组织阶段考试及各级各类考试。平时测验和阶段考试的命题要突出实效性。抓好月考，考题要精选，阅卷要及时，对于考试中出现的典型错误，及格、优秀人数不多等情况，首先要从命题、教学等各方面分析、寻找原因。注重对考试的研究，使考试真正成为教学质量的主要反馈形式，真正有利于教师的教和学生的学。加强对基础差、功底薄学生的平时辅导，降低重心、耐心讲解、科学引导，激发学习兴趣，提高学习成绩，

加强实验教学、信息技术教学和音体美课堂教学的管理工作，规范教学行为，发挥其应有的功能，促进学生的全面发展。

（3）加强课外活动的组织、开发和管理工作。

总结以往课外活动开展的成绩与问题，改进本学期课外活动的开设与管理方法，组织学生参加学科竞赛、特长生辅导等各项活动，充分发挥学生的特长，注重培养一批有特长的优秀学生。特别是音体美和信息技术等学科，切实做好相关工作，同时要做好资料的积累和传承，努力使学科竞赛、特长生辅导等各项活动科学化、系统化和常态化。积极组织和参加各级各类活动，以提高学生的学习热情和学习能力，提高学校的办学特色。

(4)开展丰富的课外活动，提升学生的审美情趣，促进学生的全面发展。第一、9月份，学校政教处、团委将联合举办校园普通话暨主持人大赛和迎国庆系列庆祝活动；第二、积极准备，迎接桐城市中小学生文化艺术节；第三、12月份，举办桐城六中第十一届文化艺术节。

（六）做好后勤工作，服务教学一线

1．扎实抓好校安工程建设。今年暑期校舍加固项目逐步完工，要切实做好工程收尾和验收工作，加强对校安工程资料的收集、整理和上报工作。

2．切实推进校园文化建设，稳步实施《学校校园文化建设方案》。以绿色、美化、和谐为主题，12月份，学校创建办将联合其他部门举行我爱我家寝室文化设计大赛，并举行第二届绿色教室评比活动。并利用学校的文化橱窗和宣传栏甚至每一墙壁、每一个角落的精心布置让学校处处透出绿色文化气息。

3．做好创建工作。创建认真开展文明宿舍、绿色生态校园、平安和谐校园等创建活动，努力打造和谐平安校园、生态绿色校园。同时进一步加强食堂和门面房的管理，加强食品卫生监管力度。

4．坚持勤俭办学，严格财务管理。加强专项经费使用管理，做到专款专用，根据预算经费足额使用图书仪器设备费，提高图书仪器使用率。做好资产登记工作，加强校产管理，防止校产流失，充分发挥资产的功能作用。协助各职能部门做好财务检查工作。

5．开展节能减排活动。创节约型校园，进一步加强对水、电和房产的管理，确保水、电的安全运行和房产的使用效率。

6．做好开学准备工作。做好教室、学生公寓的安排，做好办公用品采购和发放、凭缴费发票发放课本、学生课桌椅、床铺的采购与安置等工作。

7.加强校园卫生环境的管理。为全体师生营造良好的生活环境，学校创建办将联合其他部门不定期对校园环境卫生区、公共活动场所、食堂、门面房、教寝室进行检查评比并通报，并将其作为评选文明寝室、教室、办公室的重要条件。同时，对物业每天的卫生打扫情况予以督促。

（七）发挥工会的监督，纽带和维护作用，创造和谐的工作环境

1、增进交流。营造轻松愉悦的工作环境，组队参加市教育系统乒乓球赛，办好教师节和三八妇女节庆祝活动。

2、扎实抓好校务公开工作。将学校的重大决策，评先、评优、考核结果、收费标准，即时公示。开展财务稽核工作，并将稽核结果即时公示，定期召开教职工代表大会，审议学校工作报告，认真听取教职代表对学校的建设和管理的意见和建议。积极发挥教职代表的作用，民主推荐教职工代表参与相关工程的洽谈和合同的签订，以及工程结算。

3、心系教职工。继续参加市教育工会和总工会的医助活动，即时为教职工办理医药费报销工作，组织教职工体检，抓好春节期间离退休教职工慰问工作。

（八）抓好综合治理，创建平安和谐校园

1．实行问责制。建立和健全工作责任制和责任追究制，明确职责范围，保证安全工作的落实实施。定期进行安全工作检查，严格执行外来人员进出校门登记制度，进一步规范门卫安全检查工作。

2．加强安全法制教育。全面培养学生的安全意识和自我保护意识，把安全教育纳入学校的教育教学内容中，提高学生的综合素质。加强各种逃生演练活动，提高应急避险能力。树立安全问题无小事的思想，加强安全教育，创建平安.校园。①切实加强对学生的安全教育，坚持安全第一、预防为主的方针，加大宣传力度，落实各项安全制度，突出饮食安全、交通安全、用电防火安全等，增强学生的安全和自我保护意识，确保校园的整体安全。②安全三关要把牢，一是教育关，安全问题要天天讲，时时讲；二是档案关，对特殊学生和问题学生一定要建立专项档案；三是检查关，寝室、食堂的安全检查要制度化、经常化，防患于未然。特别对教学设施、消防、食品卫生、实验室药品管理等安全专项检查，排除各种安全隐患，健全学校安全预警机制和防险救灾应急预案，完善安全管理制度。加强对学生的安全知识教育，落实定期检查制度，防止食物中毒事故发生和群体性传染病防控工作。继续聘请法制副校长，把法制教育纳入学校工作计划，开展各种教育活动，进一步巩固和深化平安校园创建成果。

3．加强对学生的日常行为量化考核，加大班级量化考核力度，力求考核内容更全面、更科学、更具操作性。加强对值日人员、管理员的监督，保证职责的落实，并对检查结果及时公布，确保校园的秩序正常和环境整洁优美。

4．继续做好计划生育工作，确保计生工作无问题，切实保障女教职工合法权益，关心女教职工切身利益。

5.做好人口普查工作。