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      热电公司党建思想政治和纪检监察工作计划

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      热电公司党建思想政治和纪检监察工作计划

      2005年是****股份公司组建成立运营的第一年,也是我们公司由单纯的集中供热转入热电联产一体化运行的第一年,这一年我们要加大增供扩销力度、减轻还代压力同时还要加大员工培训工作、确保安全稳定发电供热,同时还要对热电联产工程进行绿化、美化,实现达标投产的目标,在资金紧张、各项工作任务繁重的情况下,公司党建思想政治工作和纪检监察工作要以 "三个代表"重要思想为指导,认真贯彻****公司党建工作安排和"为民、务实、清廉"的精神,紧紧围绕公司生产经营的中心任务,全面加强预算管理和增供扩销工作,与时俱进、真抓实干,为公司发展稳定提供强有力的政治保证。

      (一)、用"三个代表"重要思想武装头脑、指导实践、推动工作。

      继续学习贯彻三个代表"重要思想,把学习贯彻"三个代表"重要思想与学习贯彻党的十六届四中全会会议精神结合起来,从讲政治、讲大局、讲纪律的高度,切实负起责任,确保公司资产保值增值,向公司员工交出合格的答卷。工作中要紧密联系公司改革发展的实际,大力弘扬求真务实的精神。公司各党支部和全体党员干部在贯彻落实**公司、党委的工作部署和决策上要统一认识、形成共识。在工作中重点抓好干部员工的解放思想、更新观念的教育工作,

      2005年继续加强和完善班子中心组学习,致力于创建学习型组织。加强领导干部培训,多形式多渠道地抓好理论学习,提高领导干部的政治业务素质和实际工作能力,进一步做好党建思想政治工作和反腐倡廉工作的责任感、使命感和紧迫感。切实履行职责,在发展稳定中发挥积极作用。

      (二)、以高度负责的精神,抓紧抓好各级领导班子建设。

      2005年党总支要认真贯彻党的路线方针政策,紧密结合公司的实际工作,进一步增进班子的团结,努力形成班子成员既要讲党性原则,也要讲谅解和友谊,工作上密切配合、生活上相互关心的良好局面。

      在班子作风建设中,大力弘扬求真务实的精神,扎扎实实为员工办实事,把工作的着力点放在保证安全生产、提高供热质量、解决员工生产生活困难、确保员工队伍稳定上。以求真务实的精神抓好各项工作的落实。

      在抓班子的建设中认真贯彻“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,进一步完善和落实党内民主制度、提高民主生活会的质量,采取措施,使员工的意见、建议和呼声能够通过正当的途径及时发聩。

      在后备干部的培养中要认真贯彻执《关于培养后备干部工作的实施细则》有计划、有重点地对公司员工经行经常的考核调整,让那些靠得住、有本事、能干事、干成事的优秀中青年干部担任领导干部、充实到关键岗位上。,加大培养选拔后备干部的力度,确保公司领导干部后继有人。

      (三)、围绕公司中心工作,不断加强和改进基层党支部建设。

      随着公司规模扩大、人员增加和各部门发生的新的变化,基层党建工作面临着许多新情况和新问题。2005年公司党组织要认真研究新变化,着力解决新问题。要按照《关于开展集层党组织集中整顿的要求》,积极探索在新形势下加强和改进党建工作的新路子,切实提高公司党支部的凝聚力、战斗力和创造力。

      进一步理顺党的组织关系,合理设置组织形式。从有利于党政协调和党组织集中精力抓党建、促发展的角度出发,合理设置基层党支部组织,抓好公司的党建工作,确保公司部门设在那里,基层党组织的战斗堡垒作用就延伸到哪里。

      认真做好发展党员工作,制定党员发展规划,注意保护职工特别是青年职工政治上追求进步的积极性,把符合条件的人才尽可能吸收到党内来,逐步改善党员队伍的结构。

      (四)、认真开展思想政治工作,为公司的改革发展提供思想保证。

      要加强思想政治工作、增强针对性、实效性和吸引力、感染力,必须贴近实际、贴近生活、贴近群众,2005年在开展思想政治工作中要从员工的思想实际出发,扎扎实实地做好教育引导、鼓舞士气、解疑释惑、凝聚人心的工作,坚持尊重人、理解人、关心人。运用"说服教育、思想疏导、示范引导、提供服务"等方法,认真做好员工的思想政治工作。

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